10倍成長思維:成功者獲得時間、財富、人際圈、目標自由的高效成長法則

10倍成長思維:成功者獲得時間、財富、人際圈、目標自由的高效成長法則10倍成長思維:成功者獲得時間、財富、人際圈、目標自由的高效成長法則
10x Is Easier Than 2x: How World-Class Entrepreneurs Achieve More by Doing Less
作者: 丹.蘇利文, 班傑明.哈迪 博士
原文作者: Dan Sullivan , Benjamin Hardy
譯者: 陳文和
出版社:商業周刊
出版日期:2024/04/18
語言:繁體中文
定價:380元

內容簡介
為什麼有些人就是比較成功?
世界級企業家如何透過少做事來獲得更多成就?
想要創造高效人生、擁有財富自由
一切都從掌握10倍成長思維開始
你會發現,成功沒有你想像的那麼難!

▶給企業主、管理階層、一人公司、目標成為團隊領導的人
▶本書顛覆你的想像,解釋了為什麼設定10倍比2倍目標更容易成功!

由世界級企業家顧問丹‧蘇利文╳知名動機成功學家班傑明.哈迪博士──繼《成功者互利方程式》《收穫心態》後,提出最強成功法「10倍成長思維」,讓你學會成功人士的高效人生。

重新理解20/80法則
結合成事在人的力量╳收穫心態╳刻意練習
帶你了解世界級企業家如何透過「少做事」來獲得更多成就!

10倍成長思維是一種超能力,能讓你能超前部署的操作系統:
●顯著擴展視野和標準;
●簡化策略和重點;
●識別並移除非必需品;
●發展獨特領域的精通力;
●領導和授權樂於分享你的願景的人。

10倍成長思維也是改變自己和生活的工具,帶你踏上一段有如剝洋蔥的旅程,一層一層發現自己的天賦,展現最真實的你:
●10倍成長思維打破「付出2倍努力比花10倍努力更容易」的迷思
→實際結果恰恰相反! 10 倍成長思維需要消除 80% 阻礙你前進的現有客戶、角色、行為和心態,因此你的成功路徑更明確,花費力氣更少。

●10倍成長思維要你捨棄「稀缺」,擁抱「買方」心態,永遠只追求你「想要」的
→擺脫長期以來因外界眼光而覺得自己需要的一切,只追求自己「想要」的目標,就像買家設定明確的標準和界限,像是哪些機會你會接受,哪些機會你會拒絕?這是我們能為他人提供最大價值的方式,是其他人無法複製的。

●10倍成長思維只要實踐過一次,就可以不斷複製下去
→採用 10倍成長思維的過程,你必須不斷問自己可以為他人提供什麼價值,擁抱「收穫心態」來衡量你的進步,創建一個只有你可以獲勝的遊戲。

●10倍成長思維是違反直覺、反流程的,當你完全不考慮自己時,反而會更快地實現目標
→你專注於什麼,就會成就什麼,作者自創的「時間限制系統」闡明,將時間設定成3大類最有成效:
「專注日」聚焦於20%高價值活動的日子;
「緩衝日」處理不屬於你獨特能力的其他必要任務;
「自由日」不工作,只關注自己的身體、探索新想法、放鬆心靈。

●10倍成長思維的「4大階段」可以創造10倍文化,讓團隊成員追求自己的獨特能力和 10 倍價值
→每位企業主實現 10 倍思維的旅程中歷的四個創業轉變:
第一級:堅強的個人主義者,凡事親力親為。第二級:招募團隊經理。
第三級:領導者從營運中抽身,由團隊經理來管理一切。
第四級:讓各個層級的每個人追求自己的獨特能力,讓整個團隊都擁抱10成長思維來做事。

本書特色

1.顛覆傳統思維‧打造成功新路徑,成功沒有你想像的那麼難:本書幫助你抓住突破性的機遇、改變思維,同時促使你更廣泛地思考更多可能性。10倍成長思維不但可以簡化了目標,也縮減了可行的達標路徑。

2.同時擁有快樂與成就感,玩一場只有你自己可以玩的人生遊戲:在追求成功的路上,很多人並不快樂。本書教你捨棄「需要」和「落差」心態,擁抱「想要」和「收穫」心態,從今天起你只會追求打從心底想要的目標,珍惜自己的成長,享受每天的小勝利。

3.善用「20/80」法則來「刻意練習」:重新思考20/80法則,在10倍成長思維的世界,你必須捨棄80%的事,只專注在「20% 最有價值」的事,然後反覆練習與精進,創造只有你能辦到的價值。

4.輔以大量真實故事案例,傳達10倍成長思維的概念:作者為本書架構提供具體的實例,讀者能夠透過他人擁抱10倍成長思維的過程來學習與借鏡。

專業推薦

于為暢/資深網路人、個人品牌事業教練
愛瑞克/《內在原力》系列作者、TMBA 共同創辦人
(依姓氏筆畫排列)

各界熱烈推薦

「在二十五歲師從丹.蘇利文(Dan Sullivan)時,我第一手體驗過10倍成長思維如何全面改變人生。班傑明.哈迪博士卓越地擷取丹的概念精髓,然後透過這部傑作啟發讀者。這是每位創業家必讀的好書!」──吉諾.威克曼(Gino Wickman),著有《集客力》(Traction)和《理想的企業人生之道》(The EOS Life)

「本書不僅召喚讀者身體力行,更是一冊行動路徑圖。學習丹.蘇利文的10倍成長思維是邁向成功之路的基本要務。」──克里斯.佛斯(Chris Voss),黑天鵝集團執行長暨創辦人、《FBI談判協商術》(Never Split the Difference)作者

「丹是10倍成長思維領域的大師。在破壞式創新來勢洶洶的當下,本書各項課題對公司存續事關重大,提供的路徑圖更有助於企業蒸蒸日上。」──彼得.戴曼迪斯(Peter H. Diamandis)擁有哈佛醫學院學位;X獎基金會和富足360創辦人、紐約時報暢銷書榜作家

作者介紹
作者簡介

丹.蘇利文Dan Sullivan

世界一流的創業力專家,親自教練過的成功創業家,令任何在世教練難望項背。他創辦了「策略教練」公司並擔任總裁。該公司在過去四十多年間教導和訓練過逾三萬名創業者,是當前全球首屈一指的創業教練組織。丹富創意、反直覺的觀點幫助眾多有所成就的創業家,在人生和事業上獲得十倍優質的成果,以及創造無比的時間、財務、關係和目的自由。丹出版的著作超過五十五部,當中包括與班傑明.哈迪博士合著、榮登《華爾街日報》暢銷書排行榜的《成功者的互利方程式》與《收穫心態》。丹與夫人芭芭拉.史密斯(Babs Smith)既是人生伴侶也是事業夥伴。他們共同擁有和經營商業策略教練公司,在多倫多、溫哥華、芝加哥、洛杉磯、英國等地均設有辦公室。丹夫婦目前寓居多倫多市。

更多資訊:www.strategiccoach.com

相關著作:《收穫心態:跳脫滿分思維,當下的成功和幸福,由你決定》《成功者的互利方程式:解開成事在「人」的祕密,投資好的人,贏得你的財富、時間、人際、願景四大自由》

班傑明.哈迪 博士Benjamin Hardy

組織心理學家,也是全球數一數二的企業領導力和指數型成長專家。他的博士研究聚焦於創業勇氣和變革型領導力。在完成博士學位之前,他於Medium發表的部落格文章吸引了逾一億讀者,還出版了第一部主要著作《意志力不管用》,並且經營一個營收達七位數的線上訓練事業。在二○一九年取得博士學位之後,他又出版了五部書籍,其中包括與傳奇創業教練丹.蘇利文合寫的三部著作。除了著作熱銷數百萬冊,哈迪博士也是《財富》雜誌五百大企業爭相求教的導師,和各式商業活動炙手可熱的演說家。他和妻子蘿倫育有六個小孩,當前定居於佛羅里達州奧蘭多市。

更多資訊:www.benjaminhardy.com、www.futureself.com

相關著作:《預見未來自我:用未來自我學會活在當下、校準生活,每天創造屬於你的成功版本》《成功者的互利方程式:解開成事在「人」的祕密,投資好的人,贏得你的財富、時間、人際、願景四大自由》

譯者簡介

陳文和

輔仁大學法語研究所肄業,曾任中國時報國際新聞編譯,譯有《有錢人與你的差距,不只是錢》《打造第二大腦》、《奇異衰敗學》、《一流企業如何打造致勝文化》、《矽谷最夯‧產品專案領導力全書》(商業周刊出版)等書。

目錄
推薦
一本書,槓桿出十倍自由的人生/于為暢
走舊路,到不了新地方/愛瑞克

序章:別開生面的十倍成長思維
十倍成長思維比你所知更單純、容易、優質
我的十倍成長思維之旅
本書將如何改變你的人生

第一篇:十倍成長思維──大幅改變人生品質的思維方式
第一章:想不到十倍成長思維如此簡單,以及為何二倍成長思維有礙發展
十倍成長思維VS.二倍成長思維框架──為何二者與你所想大不相同?
如何持續十倍成長,以及開創愈來愈多自由
本章重點

第二章:若想凡事品質躍進十倍,務必擺脫二倍成長思維,堅持不懈地專精你的優勢
設定難以達成的目標,凡事的品質提升十倍
時時刻刻締造十倍成長,成為業界佼佼者
本章重點

第三章:十倍成長思維迎豐盛心態、拒匱乏心態──獲取確實「想要」的事物,體驗極度自由,領悟獨一無二的能力
擺脫基於需求的匱乏心態,擁抱基於想要的豐盛心態
認清和界定獨一無二的能力
開創變革型人際圈,當中所有人都是「買家」
本章重點

第二篇:十倍成長思維──實踐與應用的具體方法
第四章:發掘過往的十倍成長──藉以闡揚未來的十倍成長,繼往開來
落差心態與收穫心態
回顧你曾經獲致的十倍成長──重新檢視你的十倍躍進,以及過程中的二成關鍵要務
界定你的「適性函數」──你將成為自己專注的一切
確立你的「夢想支票」
本章重點

第五章:每年逾一百五十天「自由日」──擺脫傳統工作時間、安排關鍵契機、心流、歡樂與轉化時間
想要績效十倍躍進,先把時間分成自由日、專注日、緩衝日
自由日原則一、以恢復活力為第一要務
自由日原則二、更高的風險意味著你需要更多的空間
自由日原則三、團隊須自主管理否則難以成長和進化
專注日與緩衝日―著眼於十倍轉化和成果來安排生活的方法
本章重點

第六章:打造自主管理的公司──從微管理者進化到變革型領導者
第一級至第二級創業力──從精力充沛的個人到找人才而非找方法的領導者
專欄:「成事在人不在於方法」Q&A
第二級至第三級創業力──從應用「成事在人不在於方法」原則的領導者到自主管理的公司
第三級至第四級創業力──從自主管理的公司到自我擴展獨特能力的團隊
本章重點

結論:十倍成長比二倍成長更簡單

丹的致謝
班的致謝
注解

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